“Pelajar Yang Patut Bayar Kami!” Syarikat ni Minta Pelajar Utamakan Ilmu Berbanding Duit Elaun Intern.
 

Seperti yang dicadangkan oleh Menteri Belia dan Sukan, Hannah Yeoh, sebelum ini, beliau menyatakan untuk mewajibkan pembayaran elaun kepada pelajar intern yang menjalani latihan industri di sektor swasta, seperti yang berlaku di sektor awam, akan dibawa ke Kabinet untuk dipertimbangkan. Beliau menyatakan bahawa Kementerian Pengajian Tinggi dan Kementerian Sumber Manusia perlu membincangkan kebaikan dan keburukan melaksanakan cadangan tersebut.

Namun, adakah semua pelajar yang menjalani latihan praktikal atau latihan industri di sektor swasta menerima pembayaran elaun? Itulah persoalan yang ditimbulkan oleh sebuah syarikat swasta yang mengakui bahawa tiada 'bayaran' yang diberikan kepada pelatih sepanjang tempoh latihan praktikal di syarikat tersebut.

"Kami tidak membayar gaji untuk internship (latihan praktikal). Latihan ini adalah untuk anda belajar. Sebenarnya, pelajar pelatih yang sepatutnya membayar syarikat untuk mengajar mereka melakukan pekerjaan tersebut," kata wakil syarikat tersebut melalui satu mesej yang menjadi tular.

Menurut wakil syarikat tersebut, sesetengah syarikat membayar pelatih kerana mereka ingin mendapatkan tenaga pekerja yang murah, bukan memberikan kemahiran kepada pelatih.

"Jadi, adakah anda mahu ilmu atau duit? Kami sentiasa melatih pelatih untuk mengembangkan kemahiran mereka. Itulah kepakaran kami," tambahnya dalam mesej tersebut, tanpa mendedahkan identiti dan lokasi syarikat tersebut.

Tangkapan skrin mesej tersebut telah dikongsi dalam satu kumpulan di Facebook, dan seorang pengguna mengesyaki bahawa syarikat tersebut mungkin tidak mampu memberikan elaun kepada pelatih.

"Mungkin pemilik syarikat ini tergolong dalam kumpulan B40. Berikanlah kita anggapannya yang baik," tulisnya.

Di ruangan komen, timbul pelbagai pendapat dan hujah mengenai sama ada pelatih yang menjalani latihan praktikal sepatutnya menerima elaun atau tidak.

"Ketika kita berada di kolej untuk mendapatkan ilmu teori, kita tidak meminta kolej atau pensyarah membayar kita. Ketika kita pergi ke syarikat untuk mendapatkan ilmu praktikal, tidak patut kita meminta upah dari syarikat. Jika syarikat itu bersedia memberikan elaun, itu adalah rezeki, tetapi jangan berharap kerja praktikal kita sama seperti pekerjaan yang diambil oleh pekerja syarikat tersebut.

"Kasihan kepada pelajar yang perlu menggunakan wang untuk pengangkutan dan makanan. Jika keluarga mereka berada dalam kumpulan M40 atau T20, mungkin tidak menjadi masalah.

"Syarikat ingin menjadikan kamu sebagai pekerja kasar mereka.

"Kami mahukan kedua-duanya! (ilmu dan elaun)," demikian beberapa komen daripada netizen.

Pada masa ini, syarikat-syarikat swasta yang mengambil pelatih untuk menjalani latihan industri memberikan elaun mengikut budi bicara mereka.