N** A***** A****** B**** A***'s avatar'
N** A***** A****** B**** A***1 tahun yang lepasMauTanya

Saya bekerja di sebuah company yang ada bon 3 tahun yang mana saya tidak boleh resign selagi tak cukup 3 tahun dan jika berhenti kerja sebelum 3 tahun akan dikenakan membayar pampasan pada company.

Saya bekerja di sebuah company yang ada bon 3 tahun yang mana saya tidak boleh resign selagi tak cukup 3 tahun dan jika berhenti kerja sebelum 3 tahun akan dikenakan membayar pampasan pada company. Sekarang saya baru bekerja sebulan dan masih dalam tempoh probation. Tapi saya nak berhenti kerja atas sebab sebab tertentu. Bolehkah saya buat resignation dan adakah saya perlu membayar pampasan tersebut kepada company?
2
Muhammad Azrul Naim Azhar's avatar'
Muhammad Azrul Naim Azhar1 tahun yang lepas
First thing, bon ni untuk apa? Did you get any benefits from it? Bon 3 tahun, you need to attend any trainings/programs designated by company. If the bon doesn’t benefit to you, you may bring to PTK.
0
M******* A*** F*** b** A***'s avatar'
M******* A*** F*** b** A***1 tahun yang lepas
Sepatutnya selagi mana belum menjadi pekerja tetap anda belum tertakluk pada T&C syarikat. Rujuk HR department untuk penerangan.
0