* Bertanggungjawab mengurus dan menyelia operasi harian pejabat bagi memastikan kelancaran urusan pentadbiran syarikat.
* Menyelaras aktiviti pentadbiran serta mengendalikan fungsi asas sumber manusia seperti rekod pekerja, kehadiran, cuti, dan hal berkaitan staf.
* Memastikan pematuhan terhadap keperluan dokumentasi dan peraturan termasuk lesen perniagaan, serta laporan kepada pihak berkuasa berkaitan.
* Bertindak sebagai penghubung utama antara pihak pengurusan dan kakitangan bagi memastikan komunikasi yang efektif.
* Memberikan sokongan kepada jabatan akaun dalam urusan dokumentasi kewangan, invois, pembayaran, dan rekod berkaitan.
* Melaksanakan tugasan operasi, pentadbiran, dan urusan pejabat lain dari semasa ke semasa mengikut keperluan syarikat.
* Memastikan stok dan kelancaran pergerakan stok serta barangan
* Memerlukan kemahiran menggunakan Excel dan sistem sedia ada (data entry)