Kerja Sepenuh Masa Pengurus Kedai Pembantu (C-mart Nibong Tebal), Gaji tinggi MYR 2,800 di Eco-Shop Marketing Berhad Pulau Pinang - Maukerja

• Calon mestilah mempunyai sekurang-kurangnya SPM/Diploma/Ijazah.

• Mahir dalam Bahasa Inggeris dan Bahasa Malaysia.

• Mahir dalam pengurusan kakitangan, kerana jawatan ini melibatkan pengurusan pasukan kedai.

• Faham dengan proses operasi, seperti jadual kerja dan pengurusan inventori.

• Pengalaman sebagai Orang yang Bertanggungjawab (PIC) dalam pekerjaan sebelumnya adalah satu kelebihan.

• Kemahiran pengurusan yang kukuh.

• Mempunyai pengalaman lebih daripada 2 tahun dalam industri peruncitan atau industri yang sama.

(A) PENGURUSAN PENERIMAAN STOK

• Pastikan pengurusan stok yang tepat dengan mengemas kini Nota Pindahan Barang (GTN) lebih awal, merekodkan isu produk dengan Pelarasan Stok, dan mengesahkan perubahan kuantiti melalui Nota Pindahan.

• Ikuti kaedah Dahulu Masuk, Dahulu Keluar (FIFO) untuk penyimpanan stok, dan laporkan sebarang isu dengan segera kepada Pengurus Kawasan/Penolong Pengurus Kawasan.

(B) PENGURUSAN KAKITANGAN

• Pantau jadual kakitangan, pastikan tugasan harian diselesaikan dan pantau Petunjuk Prestasi Utama (KPI), termasuk sasaran jualan, perkhidmatan pelanggan dan tindakan disiplin.

• Selaraskan jadual lebih masa kakitangan dan uruskan pelaporan pengambilan pekerja kepada Pengurus Kawasan.

• Mampu memimpin 10 pekerja.

(C) PENGURUSAN OPERASI STOR

• Laksanakan tugasan harian menggunakan aplikasi berkaitan yang disediakan, pastikan susunan barang yang betul, uruskan penghantaran pembekal, dan kendalikan barang rosak.

• Selesaikan tugas pentadbiran, termasuk E-Ticketing untuk permintaan stok dan serahkan borang maklum balas melalui portal.

(D) PENYELENGGARAAN STOR

• Pantau penyelenggaraan stor, pengurusan alat pemadam api, dan pastikan kebersihan serta kekemasan harian.

(E) PENGURUSAN TUNAI

• Pantau pengurusan tunai dengan memastikan deposit selamat adalah tepat dan kendalikan laporan Borang Jualan Harian (BJH) dengan Pengurus Kawasan/Penolong Pengurus Kawasan.

• Urus bil utiliti dan lakukan semakan harian buku log juruwang untuk ketepatan transaksi.

• Peluang kenaikan pangkat
• Insentif prestasi bulanan
• Latihan & Pembangunan berterusan
• Faedah kesihatan dan kesejahteraan
• Bonus Prestasi