Kerja Sepenuh Masa Branch Manager, Gaji tinggi MYR 4,000 di Capitalk WP Kuala Lumpur - Maukerja

Gambaran Keseluruhan Jawatan

Minat dalam industri minuman dan perkhidmatan? Bersedia untuk memberi inspirasi kepada pasukan dan mencipta pengalaman pelanggan yang terbaik? CapiTalk Sdn Bhd sedang mencari calon pengurus, sama ada yang baru ingin membina kerjaya dalam bidang pengurusan atau yang sudah berpengalaman, untuk ditempatkan di outlet kafe, minuman dan F&B pelanggan kami.

Kami mengalu-alukan individu yang positif, proaktif, mementingkan kualiti perkhidmatan dan ingin berkembang sebagai seorang pemimpin. Majikan yang mengambil bahagian juga bersedia memberikan latihan kepada calon junior yang sesuai.

Syarat Kelayakan:

• Mempunyai minat dalam bidang minuman, hospitaliti dan memberikan perkhidmatan yang cemerlang, serta mempunyai sikap yang positif dan memberi galakan. Menjadi contoh yang baik, bertanggungjawab, menghormati budaya syarikat serta mematuhi SOP dan arahan pihak pengurusan. Bersedia untuk belajar dan menerima serta melaksanakan maklum balas.
• Pemohon junior perlu menunjukkan inisiatif dan potensi kepimpinan. Pemohon senior perlu mempunyai pengalaman berkaitan dalam menguruskan operasi F&B atau hospitaliti serta menyelia pasukan. Latihan profesional dalam bidang barista atau hospitaliti adalah satu kelebihan.
• Mampu berkomunikasi dengan jelas bersama pasukan yang pelbagai serta pelanggan tempatan dan antarabangsa. Mampu berkomunikasi dengan baik dalam Bahasa Malaysia atau Mandarin.
• Bersedia bekerja mengikut jadual syif, pada hujung minggu dan cuti umum.
• Penempatan dan gaji bergantung pada pengalaman berkaitan, keupayaan kepimpinan, tanggungjawab outlet dan penilaian majikan. Komponen gaji serta sebarang elaun atau insentif tambahan akan diterangkan secara berasingan.

Tahap Gaji:

• Hubungi kami melalui chat dengan menghantar “OUTLET MANAGER” + CV, lokasi pilihan, bahasa yang dikuasai, kelayakan atau latihan berkaitan, jangkaan gaji dan tarikh paling awal boleh mula bekerja.

• Lokasi kerja: Kuala Lumpur, Selangor, KLIA, Johor, Pulau Pinang dan Ipoh — tertakluk pada kekosongan jawatan yang tersedia.

• Calon berpengalaman: Sila sertakan nama majikan terdahulu, jawatan, tempoh pekerjaan, jenis outlet, saiz pasukan dan sebab ringkas meninggalkan setiap pekerjaan.

• Calon junior: Kongsikan latihan, pengalaman internship, khidmat pelanggan atau pengalaman memimpin pasukan, serta sebab anda ingin membina kerjaya dalam bidang pengurusan outlet.

• Mengurus operasi harian outlet, memastikan standard minuman dan perkhidmatan sentiasa terjaga, menangani pertanyaan atau isu pelanggan secara profesional serta mewujudkan suasana yang mesra dan selesa.

• Melatih, membimbing dan memberi motivasi kepada pasukan; menyusun tugasan, jadual kakitangan dan penyerahan syif sambil menggalakkan kerjasama serta sikap bertanggungjawab.

• Melaksanakan SOP dan budaya perkhidmatan syarikat, memastikan rekod operasi dan pentadbiran tepat, serta memantau stok, pembaziran, pengendalian tunai dan prestasi outlet. Melaporkan sebarang isu dan mencadangkan penambahbaikan yang praktikal.

• Latihan dan laluan pembangunan pengurusan untuk calon junior yang sesuai
• dengan peluang kenaikan berdasarkan tahap kesediaan dan prestasi.
• Peluang untuk mengembangkan kemahiran kepimpinan
• bimbingan pasukan dan pengurusan outlet.
• Faedah pekerja serta sebarang elaun atau insentif khusus outlet seperti yang dinyatakan dalam surat tawaran rasmi majikan.