Gaji Minimum Semasa Di Malaysia - Semua Yang Anda Perlu Tahu
# Pengetahuan Pekerja # Trending Semasa

Gaji Minimum Semasa Di Malaysia - Semua Yang Anda Perlu Tahu

post by Muni

by Muni

May 27, 2024
pada 4:01 PM

Gaji Minimum Semasa Di Malaysia - Semua Yang Anda Perlu Tahu

Baru-baru ini, Menteri Sumber Manusia, Steven Sim Chee Keong mengumumkan bahawa kerajaan sedang menilai semula kadar gaji minimum negara. Pengumuman ini diikuti oleh kenyataan Menteri Pengajian Tinggi, Datuk Seri Dr. Zambry Abdul Kadir, yang menyatakan bahawa impian graduan baru untuk memperoleh gaji minimum RM3,000 mungkin akan menjadi kenyataan.

Walau bagaimanapun, perlu diingat bahawa kadar gaji minimum baharu masih dalam peringkat perbincangan. Sehingga ada pengumuman lanjut, kadar gaji minimum semasa kekal pada RM1,500.

Sejarah Kadar Gaji Minimum di Malaysia

Pada 1 Mei 2022, kadar gaji minimum untuk pekerja swasta telah ditetapkan pada RM1,500. Ini terpakai kepada mana-mana majikan yang menggaji lima atau lebih pekerja. Penetapan ini adalah sebahagian daripada Perintah Gaji Minimum (Pindaan) 2022 di bawah Akta Majlis Perundingan Gaji Negara 2011 (Akta 732).

Antara penetapan utama adalah:

  • Bermula 1 Mei 2022, kadar gaji minimum seorang pekerja adalah RM1,500.
  • Bagi pekerja yang dibayar berdasarkan upah ikut kerja, berat tan, atau komisen, kadar gaji bulanan mesti tidak kurang dari RM1,500.

Kadar ini terpakai di seluruh Malaysia, termasuk Sabah dan Sarawak.

Baca Juga: Cara Kira Gaji Basic RM1500 Hingga RM400

Penalti bagi Majikan yang Tidak Mematuhi Kadar Gaji Minimum

Majikan yang gagal mematuhi penetapan kadar gaji minimum boleh dikenakan penalti yang digariskan dalam Akta Majlis Perundingan Gaji Negara 2011:

  • Denda tidak lebih RM10,000 untuk setiap pekerja bagi kesalahan pertama.
  • Denda harian tidak lebih RM1,000 untuk kesalahan berterusan.
  • Denda tidak lebih RM20,000 atau penjara tidak lebih lima tahun bagi kesalahan berulang.

Adakah Gaji Minimum Perlu Ditolak KWSP, PERKESO dan SIP?

Gaji minimum yang ditetapkan adalah gaji kasar, bermaksud ia belum ditolak sebarang potongan. Mengikut Akta Majlis Perundingan Gaji Negara 2011, Seksyen 2, gaji minimum adalah gaji pokok yang wajib dicarum dalam Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP), Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO), dan Sistem Insurans Pekerjaan (SIP).

Formula pengiraan gaji adalah:

Gaji Bersih=Gaji Pokok−Potongan WajibGaji Bersih=Gaji Pokok−Potongan Wajib

Setakat ini, kadar gaji minimum negara kekal pada RM1,500 sehingga ada pengumuman baru. Jumlah ini juga perlu dipotong untuk caruman KWSP, PERKESO, dan SIP. Pemerhatian dan perbincangan lanjut oleh pihak kerajaan akan menentukan sama ada kadar gaji minimum akan dinaikkan, memenuhi harapan graduan baru untuk mendapat gaji minimum RM3,000.

Untuk fresh graduate yang tengah mencari kerja yang kena dengan kelayakan anda, boleh klik disini untuk lihat kerja kosong yang kena dengan kelayakan anda. Nak cari kerja freelance? Klik sini untuk lihat pelbagai kerja freelance yang anda boleh mohon!


drop resume

Pekerjaan Terkenal:

Panduan Kerjaya:

Lokasi: