Semua Pos

P*** J** Y**•6 tahun yang lepas inTermination Rules

my previous company having financial problem so they lay off me and I just received my paid after 2 months. Btw, I also checked with my kwsp account, they didn't pay for it.

and their answer is: they will talk to the officer to clear of by installment. And also how if they delay for my compensation too? What should I do? 

K****** a** P**********•6 tahun yang lepas inTermination Rules

3 tahun bekerja tiba2 manager department xsuka,so dia cari point yg telah tutup suis cctv dan pecat selepas DI.sedangkan cctv bukan section saya.itu pun selepas 14 hari baru dapat tahu cctv off.

di ir majikan tidak terima malah jumpa menteri sumber manusia.bolehkah hakim mengarahkan untuk bekerja semula sebab 1 tahun xda kerja 

T** L** M**•6 tahun yang lepas inImprove Work Performance

不知道为什么，我每天去上班一直都很没有精神。没有生病，该睡的时间就睡，咖啡也灌过了，但就是提不起精神。再这样下去，我真的担心迟早因为工作表现不好被炒鱿鱼！请问我还漏了什么没做好吗？只有我这样吗？真的很佩服那些每天精神满满好像永远不会累的人~

 

*•6 tahun yang lepas inOther Career Advice

本人是去年的毕业生，现在在一间professional firm工作了1年多，没有起过薪水。最近收到有一间银行叫我投履历表，但我暂时有没有想要现在辞职，原因是professional firm可以学东西。可是听我朋友同事说能被银行看上是多么稀有的事，然后福利又很好，工作时间也不会像现在这么忙，我的心有点动荡了不知该怎么办。铁饭碗，可以给点意见?

 

J***** B**•6 tahun yang lepas inOther Career Advice

在一家 startup 公司做了几年，公司有分了一点股份 （不到 1 ％）给我，说打算在几年后上市可是这两年公司财务状况不太稳定，薪水会延迟一两个月才出，我又是 underpaid ，请问应该辞职吗？还是继续陪公司撑下去？

 

W** E**•6 tahun yang lepas inOther Career Advice

请问你们的工作每天需要写报告记录做了什么的吗？报告要写清楚几点到几点，解释清楚做了什么之类的。

 

U*•6 tahun yang lepas inResume Review

how to make good resume and how to catch employer eyes if we are the one who they need?

 

Karthik a/l Paramaspran•6 tahun yang lepas inTermination Rules

kew pemecatan tanpa bukti yang kukuh boleh membuat rayuan supaya diambil semula untuk bekerja?

 

Karthik a/l Paramaspran•6 tahun yang lepas inTermination Rules

let say,if been teminate with valid reason and without proper evidence did industry court will let us to join back the company?

 

T** R*•6 tahun yang lepas inImprove Work Performance

我想问问，对现在的工作产生了有心无力的感觉，应不应该离职？公司的薪水福利，人事环境都ok，但就是KPI set得太离谱的高了，无论我怎么努力都不能达标。虽然考虑到自己应该多磨练一下拿经验，但是担心自己的表现影响到公司，也觉得一直这样下去会彻底磨灭掉我的自信。我应该识趣地主动离职，还是有什么其他的建议吗？

 

nur ailis natasha yusof•6 tahun yang lepas inConflict with Boss

what should i do if company is the largest famous in world but they can’t give mainpower. every week worker getting sick. but when i give resign letter they hold my letter. can someone help me ❗️

firstly in my offer letter, worker can get home normal shift (7am-4pm) but my department QA they won’t let us go back early. mostly i go home 7am-8.30pm every month. unti... Baca lagi

T** L** M**•6 tahun yang lepas inConflict with Boss

啊啊啊啊今天工作摸鱼被发现了！先说一下我们公司的文化是快节奏的，大家平时都是充分利用时间赶工的pattern~平时努力工作又不见老板出现，结果难得偷懒看一下Youtube的搞笑video，老板就从身后经过。。。明天开始work from home真的是要挽回形象都没机会~ 我想问是不是我自己想太多？这种情况下老板会在心里对我扣分吗？

 

J***** S******* B******•6 tahun yang lepas inAbout Job Interview

Hello, kalau HR kata yang dia masih IV calon2 lain selepas seminggu saya IV, dan dia suruh tunggu 2 minggu lagi, ada peluang diserap ke? HR ada kata yg PM ada calon tersendiri....

 

Lin Chia Jun •6 tahun yang lepas inAbout Probation

Can HR issue me warning letter with just 1st time mistake without any verbal warning during probation period?

 

T** R*•6 tahun yang lepas inOther Workplace Issue

刚毕业出来，零经验，一个人做三人份的工，没有人guide着，日日夜夜为公司卖命卖肝，就算薪水不高，我还是愿意尽全力想做到最好。我不怕吃苦，不怕吃亏，就怕别人的一句“你还不够努力”！就怕别人从头至尾都只是在否定你、打击你的信心！现在的我都开始疑惑，到底是我真的太玻璃心，还是我真的该离开了？